Perusahaan berkomitmen menerapkan Whistleblowing System sebagai sarana untuk mendorong terciptanya lingkungan kerja yang berintegritas, transparan, dan bertanggung jawab. Setiap insan perusahaan, mitra kerja, maupun pihak terkait dapat menyampaikan laporan atas dugaan pelanggaran, fraud, benturan kepentingan, penyalahgunaan wewenang, atau tindakan lain yang bertentangan dengan ketentuan perusahaan dan peraturan yang berlaku.